前9月實質總薪資創11年同期新高
主計總處11日公布9月薪資統計，今年前9個月全體受僱員工經常性薪資平均數為4萬9,152元、年增2.93%；累計總薪資平均數年增4.59%，創下近16年同期最高增幅。在剔除物價因素後，實質經常性薪資平均數年增0.98%，為近六年同期次高；實質總薪資平均數年增2.60%，續創近11年同期新高，顯示薪資成長動能強勁。
本國籍全時員工中位數寫歷史新高
若以本國籍全時員工觀察，前9個月經常性薪資中位數達4萬1,120元、年增3.36%，創下109年有統計以來最高紀錄；實質經常性薪資中位數年增1.40%，亦創下有統計以來最高。9月單月來看，全體受僱員工經常性薪資中位數為3萬9,730元、年增2.93%；本國籍全時員工經常性薪資中位數為4萬1,365元、年增3.22%。
9月總薪資年增4.8%獎金推升
9月全體受僱員工經常性薪資平均數為4萬9,477元、年增2.81%；加上獎金及加班費等非經常性薪資1萬0,820元，合計總薪資平均數為6萬0,297元，年增4.80%。本國籍全時員工9月總薪資平均數則達6萬3,869元、年增4.84%，反映企業發放獎金與加班費增加，帶動單月總薪資走高。
AI需求與最低工資成兩大推手
國勢普查處副處長譚文玲說明，帶動整體薪資與紅利增長的關鍵，在於全球對AI及高效率運算等新興科技應用需求持續強勁，加上大型雲端服務業者建置資料中心，帶動國內供應鏈與製造業接單熱絡。廠商營運表現亮眼，發放績效獎金與年終紅利意願大幅提升，進一步推升總薪資表現；同時最低工資持續調升效益亦有效帶動基層受僱員工薪資提升。
薪資漲幅覆蓋通膨加班創新高
對於物價是否吃掉薪資漲幅，譚文玲指出，儘管物價上漲對購買力帶來部分壓力，但前9個月名目總薪資年增率4.59%及經常性薪資年增率均顯著高於通膨率，薪資成長力道依然覆蓋物價漲幅，勞工實質購買力維持正成長趨勢。加班工時方面，9月製造業平均加班工時達17.9小時，創下近47年同月最高；其中電子零組件製造業達28.3小時，刷新近47年同月最高，電腦、電子產品及光學製品製造業17.5小時，亦創下近23年同月最高。